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MEINE PERSÖNLICHE GRUNDHALTUNG UND WERTEORIENTIERUNG BESTIMMT MEINE ARBEITSWEISE UND KOOPERATIVE ENTSCHEIDUNGEN:

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ENTWICKLUNGSKRAFT ©Brigitte Huber


Diese Leitgedanken zeigen sich auch in meinem Umgang mit qualitätsvoller Arbeit:

  • Sorgfältige Vor- und Nachbereitung meiner Aufträge
  • Inhaltliche Reflexion
  • Aufmerksame Wahrnehmung der Arbeitsbasis
  • Regelmäßige Psychohygiene und stärkende Aus-Zeiten
  • Fachlicher wie unternehmerischer Austausch
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Feedbackschleifen mit KundInnen und KooperationspartnerInnen
  • Fokus Nachhaltigkeit als Erkennungsmerkmal meiner Konzeptarbeit


BASIEREND AUF MEINEN WERTVORSTELLUNGEN WERKEN UND WIRKEN | RAUM UND WERTSCHÄTZUNG FÜR ENTWICKLUNG SCHAFFEN | MICH MIT SENSIBILITÄT UND HERZLICHKEIT AUF DEN JEWEILIGEN MENSCHEN MIT SEINEM INDIVIDUELLEN HINTERGRUND EINLASSEN | TRAGENDE UND INSPIRIERENDE ARBEITSBEZIEHUNGEN AUFBAUEN | RESPEKTVOLLEN UND VERTRAULICHEN UMGANG MIT PERSÖNLICHEN INFORMATIONEN GEWÄHRLEISTEN |

 

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HERZENSPROJEKTE ©Monia

 

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